——記“山東省五四紅旗團(tuán)委” 山東錦華建設(shè)集團(tuán)有限公司團(tuán)委

    記者從團(tuán)市委獲悉，山東錦華建設(shè)集團(tuán)有限公司團(tuán)委從團(tuán)省委組織開展的2014年度山東省優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部、五四紅旗團(tuán)委（團(tuán)支部）評選活動中脫穎而出，榮獲“山東省五四紅旗團(tuán)委”榮譽稱號，這是繼榮獲2014年度日照市“五四紅旗團(tuán)委”之后榮獲的又一榮譽。
    該團(tuán)委自2010年成立以來，連年獲得日照市“先進(jìn)團(tuán)委”；有5個下屬單位被授予“日照市青年文明號”；10余個項目部或車間榮獲青年示范崗、青年安全生產(chǎn)示范崗及五四先鋒突擊隊；有多名青年榮獲最美青工、優(yōu)秀青工、優(yōu)秀青年工作者、優(yōu)秀團(tuán)干部（團(tuán)員）和優(yōu)秀志愿者等。
■融入企業(yè)文化建設(shè)，著力打造錦華特色文化
    在我們的印象中，企業(yè)建團(tuán)尤其非公企業(yè)建團(tuán)是寥寥無幾的，但隨著全面推進(jìn)非公企業(yè)團(tuán)建工作的開展，非公團(tuán)組織如雨后春筍般出現(xiàn)。錦華集團(tuán)團(tuán)委也在這次大潮中誕生。2010年建團(tuán)伊始，在團(tuán)市委的大力支持和幫助下，團(tuán)建工作陸續(xù)開展起來。此時，恰逢錦華集團(tuán)開始實施企業(yè)文化戰(zhàn)略，    錦華團(tuán)委嘗試將團(tuán)的工作融入到企業(yè)文化建設(shè)中，讓團(tuán)的名字在企業(yè)文化中得以凸顯。從企業(yè)文化戰(zhàn)略的制定到貫徹學(xué)習(xí)再到企業(yè)文化活動的開展，團(tuán)委都積極參與其中，各項工作開展的有條不紊、有聲有色。受企業(yè)文化的熏陶，錦華青年逐步樹立了人生目標(biāo)，找到了自己的錦華夢。在這種文化氛圍中，“我為錦華獻(xiàn)青春，實現(xiàn)我的錦華夢”成為凝聚錦華青年建功立業(yè)的青春誓言。
    伴隨著企業(yè)文化建設(shè)的不斷推進(jìn)，錦華內(nèi)刊也應(yīng)運而生，這項工作順理成章的落在了團(tuán)委的肩上?！跺\華家園》是錦華集團(tuán)的第一份承載企業(yè)文化的內(nèi)部刊物，已連續(xù)出版30余期，贏得公司及社會各界的好評。隨著《錦華家園》的成功創(chuàng)辦，下屬單位創(chuàng)辦的《魅力錦宏》和《平凡的閃光》也在青年人的手中陸續(xù)呈現(xiàn)。在內(nèi)刊編輯上，通過開設(shè)團(tuán)建版塊及時報道團(tuán)建信息、青年動態(tài)，傳遞青春正能量。錦華內(nèi)刊逐步發(fā)展成為團(tuán)委宣傳工作的前沿陣地。
    錦華集團(tuán)團(tuán)委是錦華文化的主要參與者和創(chuàng)造者，不斷推進(jìn)團(tuán)的工作融入到企業(yè)文化建設(shè)中，達(dá)到相互促進(jìn)、同步發(fā)展的目的，錦華集團(tuán)也由此形成了具有鮮明青春色彩的錦華企業(yè)文化。
■圍繞企業(yè)發(fā)展，大力搭建錦華青年建功平臺
    錦華文化也是企業(yè)發(fā)展的文化。錦華團(tuán)委堅持以企業(yè)發(fā)展為中心，并通過與相關(guān)職能部門和單位開展團(tuán)的品牌活動，激勵青年建功立業(yè)，助推企業(yè)發(fā)展。
    近年來，錦華集團(tuán)團(tuán)委與相關(guān)部門和單位聯(lián)合開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動，促進(jìn)安全生產(chǎn)發(fā)展；開展的職業(yè)技能大賽活動，提升員工職業(yè)水平；開展的大項目“五四先鋒突擊隊”活動，推進(jìn)大項目建設(shè)；開展的科技創(chuàng)新活動，提升了科技創(chuàng)新能力；開展的“以師帶徒”工作，發(fā)揮了傳幫帶作用。通過這一系列品牌項目的開展推動了企業(yè)發(fā)展，也為青年建功提供了平臺，促進(jìn)了青年的成長。近年來，有多名團(tuán)干部升任錦華集團(tuán)各單位的中高層管理者，許多青年技術(shù)人才走上了關(guān)鍵技術(shù)崗位和管理崗位。
■強(qiáng)化興趣服務(wù)，努力構(gòu)建錦華青年大家園
    為服務(wù)企業(yè)青年文化娛樂、學(xué)習(xí)社交需求，錦華團(tuán)委把團(tuán)的活動作為落實和展現(xiàn)企業(yè)文化的重要載體，成立了足球、籃球、羽毛球、乒乓球、文藝等協(xié)會和禮儀隊，覆蓋了80%以上的青年團(tuán)員。青年們在協(xié)會中相互認(rèn)識，增進(jìn)感情，相互促進(jìn)，形成了一個和諧共處、共同進(jìn)步的青春大家園。經(jīng)過發(fā)展，逐步形成了運動會、發(fā)展論壇、巡回演講、文藝匯演等品牌活動，促進(jìn)了員工交流，豐富了員工業(yè)余文化生活。先后舉辦了兩次優(yōu)秀大學(xué)生座談會、三屆青年發(fā)展論壇、三屆工地巡回演講、五屆青年運動會、十余次團(tuán)干部懇談日活動等，并積極參與了新年聯(lián)歡會、文化下鄉(xiāng)等活動。
■承擔(dān)社會責(zé)任，樹立錦華青年社會新形象
    錦華團(tuán)委建立了一支志愿者服務(wù)隊伍，積極參加社會公益活動，先后開展了創(chuàng)城、青春助力、募捐義演、植樹綠化、文化下鄉(xiāng)、幫扶貧困村居等活動。同時，在公司內(nèi)部開展“愛心一日捐”活動，建立并募集“錦華團(tuán)委愛心基金”，持續(xù)對企業(yè)內(nèi)多名職工子女及兩城鎮(zhèn)多名學(xué)生進(jìn)行幫扶。通過公益活動的開展，激起了青年員工奉獻(xiàn)愛心的熱情，贏得了社會各界的贊揚，樹立了錦華青年員工社會新形象。

    青年代表著希望，代表著未來，關(guān)心青年就代表著關(guān)心企業(yè)的未來。錦華集團(tuán)團(tuán)委將繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)委各項工作品質(zhì)管理，積極融入企業(yè)發(fā)展和文化建設(shè)中，提升工作和服務(wù)青年的品質(zhì)，更好的服務(wù)企業(yè)，服務(wù)社會。